Plan de Sauvegarde de l’Emploi (PSE) : quels moyens d’action pour élus du CSE ?

Publié le 21 mai 2021 par Bernard Bourdon

En cas de licenciement pour motif économique, l’employeur doit mettre en œuvre un plan de sauvegarde de l’emploi (PSE). Mais quelles sont les moyens d’actions des élus du CSE à l’annonce d’un PSE ? Et pourquoi faire appel à un expert CSE au cours de la procédure ?

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